Change Management & Organisation
Erfolgreiche Unternehmen suchen in regelmäßigen Abständen nach Wegen, um ihre IT-Architektur grundlegend zu verbessern. Besonders erfolgreiche Unternehmen zeichnen sich dabei durch eine herausragende Stärke aus – die Fähigkeit zur sicheren Umsetzung innovativer IT-Strategien und Konzepte in den Fachbereichen, denn dort erfolgt die Wertschöpfung. Vor allem vor dem Hintergrund des steigenden Zeit- und Preisdrucks gilt es hier, möglichst schnell messbare Ergebnisse der neuen Systemlösung zu erzielen. Der Hebel dafür ist die Optimierung und Harmonisierung der operativen Geschäftsprozesse; die größte Herausforderung dabei die Anpassung der Arbeits- und Verhaltensweise der Mitarbeiter, das Change Management.
Wir begleiten unsere Kunden seit vielen Jahren bei der erfolgreichen Implementierung neuer Systemlösungen über alle Unternehmensbereiche hinweg: Marketing, Vertrieb, Entwicklung, Beschaffung, Produktion, Logistik. Kurz: ERP, BI, SCM, SRM, PLM, CRM. Gemeinsam entwickeln wir IT- und Umsetzungskonzepte, die nicht nur die technischen Anforderungen im Blick haben, sondern auch die Mitarbeiter berücksichtigen, die den Veränderungen folgen müssen.
Die Leistungen von Camelot ITLab im Überblick:
- Prozessmanagement Geschäftsprozesse optimal modellieren und anpassen
- Organisationsentwicklung Veränderungsbedarfe in den Fachbereichen identifizieren und effizient steuern
- SAP Training und Kompetenzentwicklung Trainingsbedarfe identifizieren und Schlüsselqualifikationen schulen
Das Herzstück unseres Change Management-Ansatzes sind die Camelot Business Change Analyse Tools zur Identifikation von relevanten Handlungsfeldern und potentiellen Umsetzungsrisiken. Sie zeigen Ihnen genau, wo Sie ansetzen müssen, um die Phasen des Übergangs zu neuen Anwendungen und Prozessen von Anfang an zielorientiert und effizient zu gestalten, damit Sie mit Ihren Mitarbeitern schneller und ressourcensparender ans Ziel kommen. Mehr zum Change Management …
